为进一步提高青年员工理论知识和操作技能水平，不断强化员工的学习意识、竞争意识，培养更多懂业务、擅操作的复合型人才，来安农商银行工会联合运行管理部于6月8日组织开展“岗位练兵”业务技能测试活动，近两年新招聘的39名柜面人员参加了测试。

此次测试题目设置了单选题、多选题、判断题等多种题型，业务知识覆盖面广，内容涵盖反洗钱、票据结算、人民币防伪特征等多方面内容，综合考量了我行柜面人员对业务制度的学习成果和对专业知识的掌握程度。

下一步，来安农商银行将以“岗位练兵”活动为契机，总结经验、查找不足、补齐短板，不断提升员工的专业能力、服务能力，激励员工将学习热情转化为实干动力，以更积极的姿态、更饱满的精神、更优良的作风助推来安农商银行高质量发展。（陈维冬  刘建婷）